Framtidsseminariet
Publicerad: 13-08-2011
Här kan ni som inte var med i Eckerö läsa mina egna anteckningar om vad som diskuterades.
Kommunikation
- Man (ÅBF) bör bestämma ett grundutbud till alla kårer. Sedan skall det finnas möjlighet
för individer att "prenumerera" på information
- SMS användes mest för att påminna om sådant som informerats om på annat vis
- När information utkommer i någon form skall det även synas på hemsidan
- Om en kår önskar utskick utöver "grundutbudet" så skall kåren stå för eventuella
merkostnader
- Tillfällen kan annonseras ut tidigt, men skall sedan betonas på nytt. Minimitid mellan
kallelse och anmälning bör vara tre veckor
- Anmälningsformulär via hemsidan bör undersökas
- Information om kårers möten skall komma till ÅBF för att VL skall kunna vara beredd på
ändrade kontaktuppgifter
Hemsida
- Innehållet som finns idag kan fortsatt finnas kvar
- Kalendern mycket viktig. Flera "nivåer" (Kår/ÅBF) bör finnas för att kalendern inte skall
bli överfull, eventuellt kan alla kalendrar presenteras på samma, men med olika färger
(cookies där användaren kan välja vilka som syns???)
- Mera energi på "reportage" och nyheter från evenemang
- Även kommuner och övriga medlemmar skall informeras om vad förbundet håller på
med
- Kopplingar mellan FB och hemsidan
- Tydligare avgränsning mellan ungdomsverksamhet och ordinarie
- Kalender bör även koordineras med FSB
- Haka-systemet kan även utnyttjas för anmälningar
- Kan Lemon skapa en maillista för information?
Fler nyheter
- Årsmöte 2012
- Styrelsemöte 9 maj 2012
- Styrelsemöte 18 april 2012
- Städtalka vid brandkårsmuseet
- ÅBF årsmöte den 27 april
- Styrelsemöte 21 mars 2012
- Medlemsinfo mars 2012
- Halkkörning på Gillingebanan i höst
- Styrelsemöte 15 februari 2012
- Släckningsmannakurs
- Grönt ljus för alla kårer gällande 2011 års statistik
- Ungdomsledarkurs 2-4 mars
- Styrelsemöte 11 januari 2012
- Styrelsemöte nr 10
- Styrelsemöte nr 9
- Styrelsemöte nr 8
- Ungdomsläger
- Ny verksamhetsledare för ÅBF
- Skördefesten 2011
- Styrelsemöte nr 7
- Ledigt jobb som verksamhetsledare
- Räddarutbildning på svenska
- Stoppa MOMS-hotet
